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参考答案:
举一反三
【多选题】计数型二次抽样方案的参数:批量N,如塑料制品1000只; 样本n1,如抽取100只; 第一次抽样批量最大接收不合格品数Ac1,如Ac1=3; 第一次抽样批量最小拒收不合格品数Re1,如Re1=5; 样本n2; 第二次抽样批量最大接收不合格品数Ac2; 第二次抽样批量最小拒收不合格品数Re2。 以下关于产品批质量的二次抽样验收判断过程说法正确的是( )。
A.
第一次抽样过程中,当样本100只中不合格品不超过3件说明被抽样检验的样本合格,批产品也就合格。
B.
当d≥Re1时,说明样本100只产品中不合格品超过5件,说明被抽样检验的样本不合格,这批产品也就不合格。
C.
当Ac1<d1<Re1时,如样本中出现刚好4件不合格时,说明情况不定,需继续抽检,进行第二次抽样检验。
D.
第二次抽样检验时先确定样本n2,再依据产品批质量的二次抽样验收标准判断样本合格与否。
【简答题】塑料在设计中的应用,举例并分析。
【单选题】关于价值观的表述,不正确的是:
A.
价值观淡化了客观性和理性。
B.
价值观包括内容和强度两种属性。
C.
价值系统是价值观的集合。
D.
组织中的中高层管理者的价值观对于组织的整体道德气氛的产生有很重要的作用。
【单选题】对价值观表述不正确的是
A.
高情商就是要不顾一切的追求自己看重的东西。
B.
价值观就是一个人的过滤器,它决定了什么对人最重要、什么不重要,什么是有意义、有价值的,什么是无聊的、乏味的。
C.
在情商中,价值观是核心点。一个人的情商表现即是他的价值体现,主导一个人或一个集体情商的也是个人或集体的价值观。
D.
价值观是指一个人对周围客观事物(包括人、事、物)的意义、重要性的总评价和总看法。
【单选题】判断组织兴奋性高低最常用的简便指标是
A.
阈电位
B.
阈值
C.
锋电位
D.
强度-时间变化率
E.
后电位
【单选题】假设一家钢铁公司向汽车公司销售了价值25 000元的钢铁,后者用这些钢铁制造了一辆货车,并把这辆货车以85 000元卖给了一个汽车经销商。汽车经销商又把货车以100 000元卖给了一个家庭。在这种情况下,GDP增加了( )
A.
210 000 元
B.
185 000 元
C.
100 000 美元
D.
85 000 元
【单选题】判断组织兴奋性高低最常用的简便指标是
A.
阈电位
B.
时间
C.
阈强度
D.
强度-时间变化率
【简答题】下列关于社会工作价值观基本内容的表述中,不正确的选项是( )。
【单选题】英国《权利法案》是对《大宪章》的继承与创新。其“创新”主要表现在
A.
限制国王的权利
B.
确立君主立宪制
C.
形成了两党制度
D.
确立责任内阁制
【单选题】关于价值观的表述,不正确的是:
A.
一个人的价值观体系在每年中多次变化
B.
价值观包括内容和强度两种属性。
C.
价值系统是价值观的集合。
D.
组织中的中高层管理者的价值观对于组织的整体道德气氛的产生有很重要的作用。
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