皮皮学，免费搜题
登录
logo - 刷刷题
搜题
【单选题】
门店药品上架时的要求不包括（）
A.
尽量做到当日来货当日上架
B.
不能随意变动陈列位置、排面及陈列方式
C.
上架期间不得私自使用或带走任何药品，一旦发现将严肃处理甚至开除
D.
上架期间员工可以聊天、嘻笑
E.
货架上的货物补齐后，第一时间处理通道的存货和垃圾，存货归回库区，垃圾送往指定地点
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
参考答案：
举一反三
【简答题】甲欲通过按揭贷款方式购买住房，经多方比较后。与乙房地产开发公司签订商品房买卖合同，约定房屋价款100万元，首付30万元，余款70万元通过丙银行办理按揭贷款手续予以支付。甲与乙约定房屋应于12个月内交付，如逾期未能交付房屋，甲有权解除合同，乙房地产开发公司则应退回购房款项及其利息。 房屋建设过程中，由于乙房地产开发公司的原因，致使房屋到期未按期交付，甲于是主张解除合同，要求房地产公司退回已付款项及利...
查看完整题目与答案
【单选题】关于缔约过失责任、违约责任、无效合同和可撤销合同等问题，下列（ ）论述是正确的。
A.
因欺诈胁迫而签订的合同，不论是否给当事人造成损失，一般都是可变更、可撤销的
B.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担可撤销合同责任
C.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则的行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担无效合同责任
D.
承担违约责任以合同有效为前提，不以违约方有过错为条件，但以违约造成损失为条件
查看完整题目与答案
【单选题】关于缔约过失责任、违约责任、无效合同和可撤销合同等问题,下列( )论述是正确的。
A.
因欺诈胁迫而签订的合同，不论是否给当事人造成损失，一般都是可变更、可撤销的
B.
承担违约责任以合同有效为前提，不以违约方有过错为条件，但以违约造成损失为条件
C.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担可撤销合同责任
D.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则的行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担无效合同责任
查看完整题目与答案
【简答题】At December 31, 2014, the accounting records of Braun Corporation contain the following items:
查看完整题目与答案
【单选题】关于缔约过失责任、违约责任、无效合同和可撤销合同等问题，下列( )论述是正确的。
A.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则的行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担无效合同责任
B.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担可撤销合同责任
C.
承担违约责任以合同有效为前提，不以违约方有过错为条件，但以违约造成损失为条件
D.
因欺诈胁迫而签订的合同，不论是否给当事人造成损失，一般都是可变更、可撤销的
查看完整题目与答案
【多选题】影响需要满足的因素包括:
A.
情绪因素
B.
个性特点
C.
环境因素
D.
价值观
E.
知识
查看完整题目与答案
【多选题】下列关于承担违约责任的观点中，正确的是（ ）。
A.
承担违约责任的条件采用过错责任原则
B.
违反合同而承担的违约责任，是以合同有效为前提的
C.
只要当事人不履行合同或者履行合同不符合约定的条件，就应当承担违约责任
D.
当事人一方因第三人的原因造成违约时，无须向对方承担违约责任
E.
施工过程中，承包人因发包人委托设计单位提供的图纸错误而导致损失后，发包人应首先给承包人以相应损失的补偿
查看完整题目与答案
【简答题】从《基本要求》的八大类中,任选一类,比较GB/T 22239-2008和GB/T 22239.1-XXXX的区别,以及GB/T 22239.1-XXXX中各等级之间的区别。注意从指标项、范围、要求细化程度和粒度四个方面进行比较。
查看完整题目与答案
【单选题】On December 31, 2014, salaries owed to employees total $4,150. These will be paid on January 4, 2015. An adjusted trial balance prepared on December 31, 2014, includes which of the following?
A.
Salaries Expense, $4,150 and Salaries Payable, $4,150
B.
Salaries Payable, $4,150 and Unearned Salaries Revenue, $4,150
C.
Unearned Salaries, $4,150
D.
Unearned Salaries, $4,150 and Salaries Payable, $4,150
查看完整题目与答案
【单选题】At December 31, 2014 the accounting records of Gordon, Inc. contain the following items: Refer to the information above. If the Notes Payable is $10,000, the December 31, 2014 cash balance is:
A.
$60,000.
B.
$160,000.
C.
$30,000.
D.
$20,000.
查看完整题目与答案
相关题目：
【简答题】甲欲通过按揭贷款方式购买住房，经多方比较后。与乙房地产开发公司签订商品房买卖合同，约定房屋价款100万元，首付30万元，余款70万元通过丙银行办理按揭贷款手续予以支付。甲与乙约定房屋应于12个月内交付，如逾期未能交付房屋，甲有权解除合同，乙房地产开发公司则应退回购房款项及其利息。 房屋建设过程中，由于乙房地产开发公司的原因，致使房屋到期未按期交付，甲于是主张解除合同，要求房地产公司退回已付款项及利...
查看完整题目与答案
【单选题】关于缔约过失责任、违约责任、无效合同和可撤销合同等问题，下列（ ）论述是正确的。
A.
因欺诈胁迫而签订的合同，不论是否给当事人造成损失，一般都是可变更、可撤销的
B.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担可撤销合同责任
C.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则的行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担无效合同责任
D.
承担违约责任以合同有效为前提，不以违约方有过错为条件，但以违约造成损失为条件
查看完整题目与答案
【单选题】关于缔约过失责任、违约责任、无效合同和可撤销合同等问题,下列( )论述是正确的。
A.
因欺诈胁迫而签订的合同，不论是否给当事人造成损失，一般都是可变更、可撤销的
B.
承担违约责任以合同有效为前提，不以违约方有过错为条件，但以违约造成损失为条件
C.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担可撤销合同责任
D.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则的行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担无效合同责任
查看完整题目与答案
【简答题】At December 31, 2014, the accounting records of Braun Corporation contain the following items:
查看完整题目与答案
【单选题】关于缔约过失责任、违约责任、无效合同和可撤销合同等问题，下列( )论述是正确的。
A.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则的行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担无效合同责任
B.
当事人在合同订立过程中有违反诚实信用原则行为，最后导致合同没有成立但给对方造成损失的，既能要求该当事人承担缔约过失责任，又能要求其承担可撤销合同责任
C.
承担违约责任以合同有效为前提，不以违约方有过错为条件，但以违约造成损失为条件
D.
因欺诈胁迫而签订的合同，不论是否给当事人造成损失，一般都是可变更、可撤销的
查看完整题目与答案
【多选题】影响需要满足的因素包括:
A.
情绪因素
B.
个性特点
C.
环境因素
D.
价值观
E.
知识
查看完整题目与答案
【多选题】下列关于承担违约责任的观点中，正确的是（ ）。
A.
承担违约责任的条件采用过错责任原则
B.
违反合同而承担的违约责任，是以合同有效为前提的
C.
只要当事人不履行合同或者履行合同不符合约定的条件，就应当承担违约责任
D.
当事人一方因第三人的原因造成违约时，无须向对方承担违约责任
E.
施工过程中，承包人因发包人委托设计单位提供的图纸错误而导致损失后，发包人应首先给承包人以相应损失的补偿
查看完整题目与答案
【简答题】从《基本要求》的八大类中,任选一类,比较GB/T 22239-2008和GB/T 22239.1-XXXX的区别,以及GB/T 22239.1-XXXX中各等级之间的区别。注意从指标项、范围、要求细化程度和粒度四个方面进行比较。
查看完整题目与答案
【单选题】On December 31, 2014, salaries owed to employees total $4,150. These will be paid on January 4, 2015. An adjusted trial balance prepared on December 31, 2014, includes which of the following?
A.
Salaries Expense, $4,150 and Salaries Payable, $4,150
B.
Salaries Payable, $4,150 and Unearned Salaries Revenue, $4,150
C.
Unearned Salaries, $4,150
D.
Unearned Salaries, $4,150 and Salaries Payable, $4,150
查看完整题目与答案
【单选题】At December 31, 2014 the accounting records of Gordon, Inc. contain the following items: Refer to the information above. If the Notes Payable is $10,000, the December 31, 2014 cash balance is:
A.
$60,000.
B.
$160,000.
C.
$30,000.
D.
$20,000.
查看完整题目与答案
参考解析：
知识点：
题目纠错 0
发布
创建自己的小题库 - 刷刷题