皮皮学,免费搜题
登录
logo - 刷刷题
搜题
【单选题】
某管路要求Q=80m3/h,H=18m,有下列四种型号的离心泵,分别可提供一定的流量和压头,则用( )。
A.
Q=88m3/h,H=28m
B.
Q=90m3/h,H=28m
C.
Q=88m3/h,H=20m
D.
Q=88m3/h,H=16m
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
参考答案:
举一反三
【多选题】绩效考核是对员工的工作行为与工作结果全面的、系统的、科学的进行考察、分析、评估与反馈的过程,是考核组织成员对组织的贡献,对组织成员的价值进行评价,绩效考核是人员配备的一项重要活动,下列绩效考核的一般过程错误的是()。 ①确定工作构成 ②确定绩效评价标准 ③评价实施 ④制定绩效改进计划 ⑤绩效改进指导 ⑥评价面谈
A.
①②③④⑤⑥
B.
①②③⑤④⑥
C.
①②③⑥④⑤
D.
①②③⑥⑤④
E.
①②⑤③⑥④
【多选题】关于绩效考核指标评价标准说法,错误的是( )
A.
是指各个指标上员工应达到什么样的水平
B.
评价标准压力要适度
C.
量化标准一般多运用在生产、营销、成本控制质量管理
D.
卓越标准每个人均可
E.
一般来说,绩效标准具有不稳定性,会经常岁企业战略而发生变动
【多选题】某商品流通企业经销的某种商品有甲、乙、丙、丁四个供应商可供选择。该企业依据有关标准确定了评审供应商绩效的指标体系。每项指标分为5个档次:好、较好、一般、较差、极差。每个档次的分值分别为:好,5分;较好,4分;一般,3分;较差,2分;极差,1分。根据四个供应商前两年的供货情况,依据供应商绩效评审指标体系给每个供应商打分,具体得分如下表所示: 该商品流通企业经过了与丁供应商的长期合作,双方形成了紧密的...
A.
持续进行
B.
实行淘汰制
C.
客观、公正
D.
实行轮流制
【多选题】在制定绩效考评指标体系时,非监督类岗位分为( )等几种具体的绩效评价标准书。
A.
高级管理人员
B.
高级人员
C.
中层人员
D.
一般人员
E.
推销员
【简答题】关于颈丛的描述正确的是( )。
【简答题】当两个点电荷相距为r时,它们间的斥力为F,改变电荷间的距离,当斥力变为16F时,两点电荷相距______r,当斥力为F/4时,两点电荷相距______r
【单选题】绩效标准一般制定()项?
A.
10项以下
B.
10项到15项
C.
15项到20项
D.
15项左右
【多选题】以下关于有害化学物质的分类和来源,说法正确的是( )。
A.
多氯联苯 PCBs 是含氯有机污染物,属于持久性有机污染物 POPs ;
B.
苯并 [a] 芘是烃类有机污染物,可在燃料燃烧时产生;
C.
四乙基铅属于金属有机化合物,是含铅汽油的添加剂;
D.
多数有机磷农药是含磷有机污染物,属于持久性有机污染物 POPs 。
【简答题】地球大气从垂直方向可划分成四层,依次为 、 、 和外大气层。
【判断题】假双动指室外由两台转辙机牵引,室内道岔电路按单动道岔处理的双动道岔。
A.
正确
B.
错误
相关题目:
参考解析:
知识点:
题目纠错 0
发布
创建自己的小题库 - 刷刷题