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【多选题】
人力资源管理的职能有A.
工作分析
B.
人力资源规划
C.
员工招聘
D.
培训与开发
E.
绩效薪酬管理
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反馈参考答案：
举一反三
【多选题】如果注册会计师认为存货数量存在舞弊导致的重大错报风险,通常的做法有:
A.
检查被审计单位的存货记录
B.
在观察存货盘点的过程中实施额外的程序
C.
利用计算机辅助审计技术进一步测试存货实物盘点目录的编制
D.
要求被审计单位在报告期末或临近期末的试点实施存货盘点
【单选题】用以核算企业采用计划成本进行日常核算的材料计划成本与实际成本的差额的账户是( )。
A.
“材料成本差异”账户
B.
“在途物资”账户
C.
“应付账款”账户
D.
“应付票据”账户
【单选题】如果注册会计师认为存货数量存在舞弊导致的重大错报风险，下列做法中，通常不能应对该风险的是（）
A.
扩大与存货相关的内部控制测试的样本规模
B.
要求被审计单位在报告期末或邻近期末的时点实施存货盘点
C.
在不预先通知的情况下对特定存放地点的存货实施监盘
D.
利用专家的工作对特殊类型的存货实施更严格的检查
【多选题】宋代的庄绰在《养柑蚁》一文中说:"广南可耕之地少,民多种柑橘以图利,常患小虫,损失其实。惟树多蚁,则虫不能生,故园户之家,买蚁于人。遂有收蚁而贩者,用猪羊浮脂其中,张口置蚁穴旁,蚁入中,则持之而去,谓之养柑蚁。"老百姓用蚂蚁治虫的事实说明( )。
A.
生产实践是认识的来源
B.
正确的认识能够指导实践
C.
生产实践的规模受历史条件制约
D.
生产实践中获得的认识都是真理
【简答题】李致是某制造企业的班组长。他的上司王主任是搞技术出身,由于工作重点长期以研究开发为主,所以,在管理上的经验还没有李致丰富。 王主任在技术上的优势使他总是越过李致等班组长,直接插手班组生产技术方面的相关事务。有时候员工做了什么李致完全不知道,等他发现的时候,员工都说是王主任下达的命令,这使李致等班组长的管理倍感吃力。 但因为他是上级领导,班组长对王主任也是敢怒不敢言,只能私下埋怨。反复几次后,李致觉...
【简答题】计算上图体积 (保留两位小数)
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