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【单选题】
下列关于公共部门人力资源管理与传统人事管理的区别的描述中，哪一项是错误的：（）。A.
与人事管理相比，人力资源管理的定义更加宽泛、全面且具有战略性
B.
人力资源管理将人作为成本，注重计算人的消费，较少计算人所创造的高于其成本的收益；人事管理将人视为资本，它看到的是它能够该组织带来的收益
C.
人力资源管理的内容不仅涵盖了传统人事管理的基本内容，而且还为适应新的发展要求增加了一些全新的管理内容
D.
人力资源管理把人力资源开发放到首位，强调人力资源的开发与使用并重，讲求充分挖掘人员的潜能，使其在未来发展中具有较大的发展空间和能力
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反馈参考答案：
举一反三
【单选题】患者，女，39岁。患支气管扩张11年。目前主要症状为咳嗽，咳脓性痰，痰量50ml／d。 患者痰液的特点应该是( )
A.
粉红色
B.
果酱样
C.
铁锈色
D.
咖啡样
E.
大量脓痰，久置分3层
【简答题】一个优秀的教师应该学会教学设计的反思，而反思首先是能发现问题，在教学实践中，可以从哪些途径去发现问题？
【单选题】患者女，46岁，支气管扩张4年，以下哪个症状患者不会出现：（）
A.
支气管扩张为囊状
B.
咳痰咳嗽通常发生于中午，痰液分三层
C.
患者会出现反复咯血
D.
同一肺段反复发生肺炎并迁延不愈
E.
纵切面可显示“双轨征”
【单选题】患者女，39岁。患支气管扩张10年，咳嗽、咳脓性痰，痰量50ml/d，下列处理不当的是
A.
体位引流
B.
加强营养
C.
长期应用抗生素
D.
给予祛痰剂
E.
给予雾化吸入
【判断题】“教学设计是系统地计划和规划教学的过程”,这种对教学设计的理解反映了“以教为主”的教学设计的思想。与此相对应的,形成了“以教为主”的教学设计模式。
A.
正确
B.
错误
【单选题】患者女，29岁。患支气管扩张10年，咳嗽、咳脓 性痰，痰量50ml/d。下列处理不正确的是( )
A.
体位引流
B.
加强营养
C.
长期应用抗生素
D.
绐予祛痰剂
E.
绐予雾化吸入
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