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【单选题】
管理人员选聘时不需要作为主要考虑标准的是 。
A.
管理的愿望
B.
勇于创新的精神
C.
强健的体魄
D.
较高的决策能力
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参考答案:
举一反三
【单选题】 考夫卡是( )的主要代表人物之一。
A.
新行为主义
B.
格式塔心理学
C.
人本主义心理学
D.
新弗洛伊德主义
【判断题】据记载,曾侯乙墓出土的筑长约25厘米,宽约15厘米。()
A.
正确
B.
错误
【简答题】 格式塔心理学的___________律认为,由于脑中出现的动力场的趋势,心理事件倾向于被组织得简单、有规则。
【单选题】 下面哪个心理学流派的研究方法中很少采用实验法
A.
认知心理学
B.
行为主义心理学
C.
精神分析心理学
D.
格式塔心理学
【判断题】企业在确定应收款项减值的核算方法时,应根据本企业的实际情况,按照成本效益原则,在备抵法和直接转销法之间合理选择。
A.
正确
B.
错误
【简答题】简述工作设计的基本原则。
【判断题】 1902年,惠特海默发表《视见运动的实验研究》,此文被当作格式塔心理学学派的正式开端。( )
A.
正确
B.
错误
【多选题】对于工程质量缺陷,可采用以下哪些处理方案 ( ) 。
A.
修补处理
B.
返工处理
C.
限制使用
D.
不做处理
E.
停工处理
【判断题】企业在确定应收款项减值的核算方法时,应根据本企业实际情况,按照成本效益原则,在备抵法和直接转销法之间合理选择
A.
正确
B.
错误
【单选题】下列属于BIM数据交换数据格式的是( )
A.
Rvt
B.
DWG
C.
IFC
D.
IDM
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