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【多选题】
按照资本结构的代理理论，债务的代理收益包括 。A.
在债务合同中加入限制性条款
B.
有利于激励企业经理尽力实现营业现金流的稳定性，保证履行偿付义务
C.
利用债务的固定成本效应增加权益的报酬
D.
减少企业剩余的现金流量，进而减少管理层的浪费型投资与在职消费行为
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反馈参考答案：
举一反三
【单选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，当事人不能享受2013年的年休假的是（）。
A.
李某在2013年请事假累计为15天，单位按照规定未扣张某的工资
B.
累计工作年限为8年的王某，在2013年请病假累计为45天
C.
累计工作年限为18年的赵某，在2013年请病假累计为85天
D.
累计工作年限为28年的孙某，在2013年请病假累计为125天
【单选题】劳动力流动的经济合理性是指( )。
A.
劳动力流动的成本和收益的比较
B.
劳动力流动的收益大于劳动力流动的成本
C.
劳动力流动的收益等于劳动力流动成本
D.
劳动力流动收益小于劳动力流动成本
【单选题】缩小行业收入差异，一方面需要市场经济的完善，通过市场的力量让劳动力成为一种可以自由流动和合理定价的生产要素；另一方面需要公平机制的保障，通过制度的保证让劳动力的价值而不是其它因素成为决定劳动者报酬的主要依据。只有在公平的市场经济中，行业收入差距才不会引起社会的敏感反应，行业才可能成为一种基于兴趣的选择，而不是一种等级的社会体现。对这段文字概括最准确的一项是：（ ）
A.
缩小行业收入差异的必要性
B.
缩小行业收入差异的具体措施
C.
公平的市场经济的重要意义
D.
缩小行业收入差异需要公平的市场经济
【单选题】根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,当事人不能享受2018年的年休假是( )。
A.
张某在2018年请事假累计15天,单位按照规定未扣张某的工资
B.
累计工作年限为8年的孙某,在2018年请病假累计为45天
C.
累计工作年限为18年孙某,在2018年请病假累计为85天
D.
累计工作年限为28年的孙某,在2018年请病假累计为125天
【单选题】劳动力流动的经济合理性是指
A.
劳动力流动的成本和收益的比较
B.
劳动力流动的收益大于劳动力流动的成本
C.
劳动力流动的收益等于劳动力流动的成本
D.
劳动力流动的收益小于劳动力流动的成本
【单选题】9-24劳动力流动的经济合理性是指( )。
A.
劳动力流动的成本和收益的比较
B.
劳动力流动的收益大于劳动力流动的成本
C.
劳动力流动的收益等于劳动力流动成本
D.
劳动力流动收益小于劳动力流动成本
【单选题】根据《合同法》的规定,下列各项中,属于可撤销合同的是( )。
A.
一方以欺诈的手段订立合同，损害国家利益
B.
王大妈与商店签订买卖商品的合同
C.
违反法律强制性规定的合同
D.
因重大误解订立的合同
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