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【单选题】
《中华人民共和国公司法》规定，全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的( )。A.
60%
B.
50%
C.
40%
D.
30%
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举一反三
【单选题】经济学中有“刘易斯拐点”之说。简而言之，在“刘易斯拐点”之前，是人求工作，不涨工资也会有源源不绝的劳动力；在“刘易斯拐点”之后，是工作求人，不涨工资就找不到合适的员工。2011年春节刚过，浙江就开始出现“刘易斯拐点”现象，很多浙江民营企业家为招不到农民工而犯愁。对于浙江出现“用工荒”的原因，下列理解正确的有（）①工资增长缓慢、生活成本不断提高②农民工的劳动素质不适应市场需求③市场在配置资源中发挥基...
A.
①③
B.
②④
C.
③④
D.
①②④
【单选题】明朝中叶以后，民营手工业在很多行业后来居上超过了官营手工业，甚至在江南一些手工业部门开始出现了资本主义性质的生产关系。其主要原因是（）
A.
民营手工业与市场的联系更为密切
B.
民营手工业的技术精良、经营灵活
C.
民营手工业主要分布于江浙沿海地区
D.
明清专制主义中央集权制度的腐朽
【单选题】明朝中叶以后，民营手工业在很多行业后来居上，超过了官营手工业，甚至在江南一些手工业部门开始出现了资本主义性质的生产关系。其主要原因是（）
A.
民营手工业与市场的关系更为密切
B.
民营手工业的技术精良、经营灵活
C.
民营手工业主要分布于江浙沿海一带
D.
明清专制主义中央集权制度的腐朽
【单选题】第二次工业革命开始后,经济迅猛发展,生产和资本出现集中趋势,企业规模越来越大,工业生产开始进入大企业时代。对此理解正确的是( )
A.
仅出现在欧洲主要国家
B.
促使人类进入工业时代
C.
不利于企业的技术革新
D.
使劳动生产率大大提高
【单选题】根据下列条件，回答 96～99 题： 小王在某煤矿上班，工资开始是800元，由于小王的表现突出厂长给小王晋升了200元工资，现达到1000元。但没多久，小王就不想干了，要辞职，换单位，厂长很惜才，多加挽留，但任凭多少工资，小王就是不干了，厂长很无奈。 第 96 题 小王开始为什么决定在煤矿上班（ ）。
A.
满足最低层需要
B.
满足精神需求
C.
大公无私，为社会主义工作不计个人得失
D.
不清楚
【简答题】精益机械加工厂成立于20世纪60年代初。从建厂开始直到20世纪80年代中期，该厂一直实行等级工资制度。具体说来，就是对管理人员和工程技术人员实行职务等级工资制度，而对工人则实行工人等级工资制度。在长期实践中人们发现，等级工资制度不利于贯彻落实按劳分配原则，从而导致平均主义“大锅饭”，严重制约了企业的发展。改革开放后，精益机械加工厂开始推进工资制度改革，探索出有效实施工资制度改革的新出路——实行结构...
【单选题】根据下列条件，回答 96～99 题 小王在某煤矿上班，工资开始是800元，由于小王的表现突出厂 长给小王晋升了200元工资，现达到1000元。但没多久，小王就 不想干了，要辞职，换单位，厂长很惜才，多加挽留，但任凭多 少工资，小王就是不干了，厂长很无奈。 第16题：小王开始为什么决定在煤矿上班（ ）
A.
满足最低层需要
B.
满足精神需求
C.
大公无私，为社会主义工作不计个人得失
D.
不清楚
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