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【单选题】
某企业为增值税一般纳税企业,适用的增值税税率为16%。该企业委托其他单位(增值税一般纳税企业)加工一批属于应税消费品的原材料(非金银首饰),该批委托加工原材料收回后用于继续生产应税消费品。发出材料的成本为300万元,支付的不含增值税的加工费为100万元,支付的增值税为16万元,受托方代收代缴的消费税为30万元。该批原材料已加工完成并验收入库成本为( )万元。
A.
400
B.
430
C.
417
D.
317
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参考答案:
举一反三
【简答题】根据电容串、并联特点可知,当电容器的电容量不足时,可以把几只电容器___________起来使用;当电容器的耐压不够高时,可以把几只电容器_____________起来使用;若所需的耐压和电容量都不能满足要求时,则可采用___________的方式。
【单选题】企业在进行员工培训需求分析时,应把( )作为企业员工培训的目标。
A.
企业层面的培训需求分析
B.
工作层面的培训需求分析
C.
员工层面的培训需求分析
D.
企业、工作和员工个人层面三方的共同培训需求区域
【多选题】与传统培训需求分析相比,基于胜任力的培训需求分析具有哪些优势?( )
A.
使员工培训与企业战略紧密结合
B.
使培训分析的结果更具体精确
C.
确保员工培训的一致性
D.
能够把重点放在相关的行为技能上
【单选题】甲把店面出售给了乙,不到一个月乙开的店由于年久失修着火了,甲需要对乙作出赔偿吗?()
A.
甲不用赔偿损失
B.
甲赔偿全部损失
C.
甲赔偿二分之一损失
D.
甲和乙自行商量赔偿金额
【单选题】组织培训需求分析模型,该模型认为,培训需求应从( )三方面着手。
A.
组织分析、目标分析、人员分析
B.
体制分析、任务分析、人员分析
C.
体制分析、目标分析、人员分析
D.
组织分析、任务分析、人员分析
【单选题】企业在进行员工培训需求分析时,应该把( )作为企业员工培训的目标。
A.
企业层面的培训需求分析
B.
工作层面的培训需求分析
C.
员工层面的培训需求分析
D.
企业、工作和员工个人层面三方的共同需求区域
【多选题】应收款管理系统期中的“转账”功能包括( )。
A.
应收冲应收
B.
预收冲应收
C.
应付冲应收
D.
应收冲应付
E.
红票对冲
【判断题】培训需求分析的内容包括培训需求的层次分析、在职员工培训需求分析、培训需求的阶段分析。
A.
正确
B.
错误
【简答题】试述弘扬集体主义精神,反对个人主义。
【多选题】组织培训流程的内容分为( ) 。
A.
培训需求分析
B.
培训规划设计
C.
培训工作的实施
D.
培训评估
E.
培训方法选择
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