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【简答题】
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参考答案：
举一反三
【单选题】关于非全日制用工的说法，正确的是（）。
A.
非全日制用工双方当事人应当订立书面劳动合同
B.
非全日制用工双方当事人不得约定试用期
C.
终止非全日制用工，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金
D.
非全日制用工周工作时间累计不能超过20小时
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【判断题】一个国家的汽车产业发展政策对汽车行业发展是重要的。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列关于非全日制用工的说法不正确的是（ ）。
A.
非全日制用工双方当事人不得约定试用期
B.
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
C.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位须向劳动者支付经济补偿
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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【简答题】上海乐升电脑有限公司(Shanghai Lesheng Computer Co.,Ltd.)的王立接到销售经理要求,向日本NDC电脑株式会社的有关负责人发送一份产品推销函。上海乐生电脑有限公司是通过东京商会了解到NDC公司的相关信息,推销函要求大致内容如下:我们从东京商会(Chamber of Commerce, Tokyo)那边获知(owe)了您的姓名和地址,也是从那边了解到贵公司主营个人电脑(...
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【单选题】依据《固体废物污染环境防治法》，生产、销售、进口依法被列入（）的产品和包装物的企业，必须按照国家有关规定对该产品和包装物进行回收。
A.
限制产品目录
B.
产品淘汰目录
C.
强制回收目录
D.
限制进口目录
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【判断题】用 指数 和 尾数 表示实数方法叫做“浮点表示法”
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列关于非全日制用工说法不正确的是（ ）。
A.
非全日制用工双方当事人不得约定试用期
B.
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
C.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位须向劳动者支付经济补偿
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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【单选题】关于非全日制用工的特点，表述错误的是（ ）。
A.
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
B.
非全日制用工双方当事人可以约定试用期
C.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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【多选题】有关非全日制用工的规定，正确的有( )。
A.
非全日制用工双方当事人，不可以订立口头协议
B.
非全日制用工双方当事人可以约定试用期
C.
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
E.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
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【简答题】下列关于非全日制用工中，劳动关系双方约定试用期的说法中，的是()。 A.非全日制用工双方当事人约定的试用期不能超过10天 B.非全日制用工双方当事人约定的试用期不能超过1个月 C.非全日制用工双方当事人约定的试用期不能超过2个月 D.非全日制用工双方当事人不得约定试用期
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相关题目：
【单选题】关于非全日制用工的说法，正确的是（）。
A.
非全日制用工双方当事人应当订立书面劳动合同
B.
非全日制用工双方当事人不得约定试用期
C.
终止非全日制用工，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金
D.
非全日制用工周工作时间累计不能超过20小时
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【判断题】一个国家的汽车产业发展政策对汽车行业发展是重要的。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列关于非全日制用工的说法不正确的是（ ）。
A.
非全日制用工双方当事人不得约定试用期
B.
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
C.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位须向劳动者支付经济补偿
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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【简答题】上海乐升电脑有限公司(Shanghai Lesheng Computer Co.,Ltd.)的王立接到销售经理要求,向日本NDC电脑株式会社的有关负责人发送一份产品推销函。上海乐生电脑有限公司是通过东京商会了解到NDC公司的相关信息,推销函要求大致内容如下:我们从东京商会(Chamber of Commerce, Tokyo)那边获知(owe)了您的姓名和地址,也是从那边了解到贵公司主营个人电脑(...
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【单选题】依据《固体废物污染环境防治法》，生产、销售、进口依法被列入（）的产品和包装物的企业，必须按照国家有关规定对该产品和包装物进行回收。
A.
限制产品目录
B.
产品淘汰目录
C.
强制回收目录
D.
限制进口目录
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【判断题】用 指数 和 尾数 表示实数方法叫做“浮点表示法”
A.
正确
B.
错误
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【单选题】下列关于非全日制用工说法不正确的是（ ）。
A.
非全日制用工双方当事人不得约定试用期
B.
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
C.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位须向劳动者支付经济补偿
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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【单选题】关于非全日制用工的特点，表述错误的是（ ）。
A.
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
B.
非全日制用工双方当事人可以约定试用期
C.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
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【多选题】有关非全日制用工的规定，正确的有( )。
A.
非全日制用工双方当事人，不可以订立口头协议
B.
非全日制用工双方当事人可以约定试用期
C.
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准
D.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
E.
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
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【简答题】下列关于非全日制用工中，劳动关系双方约定试用期的说法中，的是()。 A.非全日制用工双方当事人约定的试用期不能超过10天 B.非全日制用工双方当事人约定的试用期不能超过1个月 C.非全日制用工双方当事人约定的试用期不能超过2个月 D.非全日制用工双方当事人不得约定试用期
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