(三)工商文明的基因(节选) 中国第一部深刻探讨公司制度的电视纪录片《公司的力量》,展示了公司产生后影响人类社会的诸般 “力量”,也向人们提出一个潜在的问题:公司的这些力量源自何处?公司的力量来自它背后的某种精神和规则,这就是我们至今仍不十分熟悉的工商文明。所以,与其说是“公司的力量”,不如说是“工商文明”的力量。 工商文明是一种与 “官本位”完全对立的“商本位”文化。所谓商本位,是指按工商业的基本原则来管理社会事务,工商业者之间的竞争以契约和计算为基础,比的是技术、创新、成本、质量、价格、服务,而不是比谁的权力最大、谁离权力中心最近。工商从业者中间的矛盾是通过谈判和契约来解决的,而不是“官本位社会”里常见的以暴制暴解决问题。工商文明需要的是平等、自由、契约、法治的社会关系,而不是专制社会里常见的强制、垄断和特权。 历史的发展也证明了,由工商精神促成的工业革命,竟具有改变一个传统国家思想文化、社会结构的巨大力量。它可以改变一个社会中的官商关系。用工商文明的眼光看来,一个正常发展的社会,不是由主导工商,而是要官适应和服务于工商,按主权在民、自由、平等、契约、法治的原则行事。