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【多选题】
某公司2000年以来人员流动率一直高于30%，对生产和技术和稳定性造成了不利影响。近来，公司制定了将流动率控制在10%以内的目标。 下列对案例中提到的绩效反馈面谈理解正确的是( )。A.
．绩效反馈面谈实际上并没有使得管理者和被管理者双方就绩效现状达成一致
B.
．绩效反馈面谈最终必然能促使小王改进绩效
C.
．人力资源部门可能需要对评估者和被评估者再进行一些绩效考核培训
D.
．绩效反馈面谈对于绩效的改进应当起到推动的作用
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反馈参考答案：
举一反三
【简答题】由于不同版本的IE浏览器，请求代理【】中的关键字也略有不同。A. User-Agent
【单选题】肉桂加工方法是（）
A.
剥取根皮晒干或刮去外皮后晒干
B.
沸水中微煮后，堆置土坑里“发汗”至内表面变紫褐色
C.
按各种规格修整或置“桂夹”内压制成型
D.
剥下树皮内表面相对层层叠放，堆置草内“发汗”至内表面呈紫褐色
E.
剥取一部分树皮，晒至半干，压平
【单选题】肉桂中官桂的加工方法是（）
A.
剥取5～6年生幼树的干皮或老树枝皮自然卷曲而成
B.
剥取10年以上生肉桂树的干皮，将两端削成斜面，突出桂心，压成浅槽状
C.
加工过程中的碎块
D.
剥取老树最下部近地面的干皮，夹在木质的桂夹内加压，干燥
E.
剥取5～6年生幼树的干皮或老树枝皮，将两边内卷压制成槽状
【多选题】肉桂的加工方法包括（）
A.
放置阴凉处2～3天后，于弱光下晒干
B.
按一定长、宽度剥下树皮，放置阴凉处，按各种规格修整
C.
置于木制"桂夹"中压成型，阴干
D.
剥下树皮，直接晒干
E.
发汗后，晾干
【简答题】如何理解行业选择的适合原则?
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