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【单选题】
糖皮质激素一般剂量长期疗法用于
A.
垂体前叶功能减退
B.
森病
C.
肾上腺皮质次全切除术后
D.
肾病综合征
E.
败血症
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参考答案：
举一反三
【单选题】下列哪种病变时，脑脊液不可能呈黄色
A.
新生儿溶血病
B.
蛛网膜下腔出血
C.
中毒性脑病
D.
椎管梗阻
E.
脑瘤
查看完整题目与答案
【单选题】椎管不完全梗阻
A.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升缓慢，撤压后下降缓慢，压腹试验正常
B.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升迅速，撤压后下降迅速，压腹试验正常
C.
压迫双侧颈静脉10秒钟脑脊液压力不升，压腹试验正常
D.
压迫一侧颈静脉，脑脊液压力不升，压迫对侧压力上升正常
E.
分别压迫单侧颈部，脑脊液压力上升均正常
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【单选题】法约尔指出的我们对报酬方式的通常希望不包括( )
A.
它不违法
B.
它能保证报酬公平
C.
它能奖励有益的努力和激发热情
D.
它不应导致超过合理限度的合理的报酬
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【判断题】批量生产区别于其他生产方式的显著特点是以产量为重点,大量生产单一标准化产品。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】脊髓压迫症脑脊液检查描述不正确的是
A.
椎管严重梗阻时有蛋白－细胞分离
B.
蛋白含量可超过10g／L
C.
梗阻愈完全，时间愈长，蛋白含量愈高
D.
部分梗阻压颈试验时压力上升慢而解除压力后下降快
E.
梗阻平面愈低，蛋白含量愈高
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【单选题】要构成容量为1024×8的RAM,需要 片容量为256×4的RAM。
A.
2
B.
4
C.
8
D.
32
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【多选题】绩效薪金制是指将绩效与报酬相结合的激励措施，通常采用的方式有( )。
A.
计件工资
B.
工作奖金
C.
利润分成，按利分红
D.
工资及奖金的兑现
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【多选题】关于绩效薪金制的说法正确的是( )。
A.
绩效薪金制指将绩效与报酬相结合的激励措施
B.
通常采用的方式有计件工资、计时工资
C.
绩效可以是个人绩效、部门绩效和组织绩效
D.
绩效薪金制指将绩效与报酬相结合的激励措施,通常采用的方式有计件工资、工作奖金、利润分成、按利分红等
E.
分红既可以是现金,也可以是股权
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【单选题】“胡萝卜加大棒”是激励方式中的一种。胡萝卜加大棒通常指的是一种奖励与惩罚并存的激励政策;是指运用奖励和惩罚两种手段以诱发人们所要求的行为。它来源于一则古老的故事“要使驴子前进”就在它前面放一个胡萝卜或者用一根棒子在后面赶它。你认为在现代人力资源管理中以下那种方式会更加有效?
A.
只用胡萝卜；
B.
只用大棒；
C.
胡萝卜加大棒。
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【单选题】椎管完全梗阻
A.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升缓慢，撤压后下降缓慢，压腹试验正常
B.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升迅速，撤压后下降迅速，压腹试验正常
C.
压迫双侧颈静脉10秒钟脑脊液压力不升，压腹试验正常
D.
压迫一侧颈静脉，脑脊液压力不升，压迫对侧压力上升正常
E.
分别压迫单侧颈部，脑脊液压力上升均正常
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A.
新生儿溶血病
B.
蛛网膜下腔出血
C.
中毒性脑病
D.
椎管梗阻
E.
脑瘤
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【单选题】椎管不完全梗阻
A.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升缓慢，撤压后下降缓慢，压腹试验正常
B.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升迅速，撤压后下降迅速，压腹试验正常
C.
压迫双侧颈静脉10秒钟脑脊液压力不升，压腹试验正常
D.
压迫一侧颈静脉，脑脊液压力不升，压迫对侧压力上升正常
E.
分别压迫单侧颈部，脑脊液压力上升均正常
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【单选题】法约尔指出的我们对报酬方式的通常希望不包括( )
A.
它不违法
B.
它能保证报酬公平
C.
它能奖励有益的努力和激发热情
D.
它不应导致超过合理限度的合理的报酬
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【判断题】批量生产区别于其他生产方式的显著特点是以产量为重点,大量生产单一标准化产品。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】脊髓压迫症脑脊液检查描述不正确的是
A.
椎管严重梗阻时有蛋白－细胞分离
B.
蛋白含量可超过10g／L
C.
梗阻愈完全，时间愈长，蛋白含量愈高
D.
部分梗阻压颈试验时压力上升慢而解除压力后下降快
E.
梗阻平面愈低，蛋白含量愈高
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【单选题】要构成容量为1024×8的RAM,需要 片容量为256×4的RAM。
A.
2
B.
4
C.
8
D.
32
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【多选题】绩效薪金制是指将绩效与报酬相结合的激励措施，通常采用的方式有( )。
A.
计件工资
B.
工作奖金
C.
利润分成，按利分红
D.
工资及奖金的兑现
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【多选题】关于绩效薪金制的说法正确的是( )。
A.
绩效薪金制指将绩效与报酬相结合的激励措施
B.
通常采用的方式有计件工资、计时工资
C.
绩效可以是个人绩效、部门绩效和组织绩效
D.
绩效薪金制指将绩效与报酬相结合的激励措施,通常采用的方式有计件工资、工作奖金、利润分成、按利分红等
E.
分红既可以是现金,也可以是股权
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【单选题】“胡萝卜加大棒”是激励方式中的一种。胡萝卜加大棒通常指的是一种奖励与惩罚并存的激励政策;是指运用奖励和惩罚两种手段以诱发人们所要求的行为。它来源于一则古老的故事“要使驴子前进”就在它前面放一个胡萝卜或者用一根棒子在后面赶它。你认为在现代人力资源管理中以下那种方式会更加有效?
A.
只用胡萝卜；
B.
只用大棒；
C.
胡萝卜加大棒。
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【单选题】椎管完全梗阻
A.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升缓慢，撤压后下降缓慢，压腹试验正常
B.
同时压迫双侧颈静脉后脑脊液压力上升迅速，撤压后下降迅速，压腹试验正常
C.
压迫双侧颈静脉10秒钟脑脊液压力不升，压腹试验正常
D.
压迫一侧颈静脉，脑脊液压力不升，压迫对侧压力上升正常
E.
分别压迫单侧颈部，脑脊液压力上升均正常
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