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【简答题】
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举一反三
【简答题】定义一个指向指针的指针,它指向的指针指向一个整数:【】
【单选题】小杰,16岁,家住农村,学习成绩优异,父母长期在外打工,身边的小伙伴也陆续进城打工,感到孤单。临近毕业,小杰不知道自己该选择继续升学还是进城打工,十分迷茫,心情焦虑。社会工作者计划开展的下列服务中,有助于小杰进行抉择的是( )
A.
协助小杰学习压力管理技巧
B.
协助小杰多与父母沟通交流
C.
协助小杰学习情绪管理方法
D.
协助小杰绘制“自画像”，增加自我觉知
【多选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，下列劳动合同无效或者部分无效：()。
A.
以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B.
用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C.
违反法律、行政法规强制性规定的
D.
劳动者自身身体原因无法胜任该项工作
【单选题】小杰,16岁,家住农村,学习成绩优异,父母长期在外打工,身边的小伙伴也陆续进城打工,感到十分孤单。临近毕业,小杰不知自己该选择继续升学还是进城打工,十分迷茫,心情焦虑。社会工作者计划开展的下列服务中,有助于小杰进行抉择的是( )
A.
协助小杰学习压力管理技巧
B.
协助小杰多与父母沟通交流
C.
协助小杰学习情绪管理方法
D.
协助小杰绘制“自画像”,增进自我觉知
【单选题】小杰，16岁，家住农村，学习成绩优异，父母长期在外打工，身边的小伙伴也陆续进城打工，感到十分孤单。临近毕业，小杰不知自己该选择继续升学还是进城打工，十分迷茫，心情焦虑。社会工作者计划开展的下列服务中，有助于小杰进行抉择的是()
A.
协助小杰学习压力管理技巧
B.
协助小杰多与父母沟通交流
C.
协助小杰学习情绪管理方法
D.
协助小杰绘制“自画像”，增加自我觉知
【多选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（ ）
A.
未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B.
未及时足额支付劳动报酬的
C.
严重违反用人单位的规章制度的
D.
在试用期间被证明不符合录用条件的
E.
未依法为劳动者缴纳社会保险费的
【多选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，裁减人员时，应当优先留用下列人员：()。
A.
与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的
B.
与本单位订立无固定期限劳动合同的
C.
家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的
D.
用人单位高层管理人员
【单选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，下列情形不能确定为无效劳动合同的（）
A.
以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更的劳动合同
B.
企业免除自己的法定责任、排除劳动者权利订立的劳动合同
C.
与企业公司章程相关规定不符的劳动合同
D.
违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同
【多选题】根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，下列哪些劳动合同无效或者部分无效（）
A.
以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B.
用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C.
违反法律、行政法规强制性规定的
D.
劳动者自身身体原因无法胜任该项工作
【单选题】His remarks ________ me in my opinion that he was a very considerate boy.
A.
concerned
B.
contacted
C.
confirmed
D.
considered
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