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【简答题】
{ 去年年初,某民营企业的400多名员工,集体联合起来抗议企业没有重视工人的工作环境。工人们看过环境保护部门的检测报告,知道企业的生产条件没有达标,对工人身体是有危害的。但该企业没有成立工会,而且工人大多数文化层次比较低。对法律方面了解甚少。正好,负责他们这一片的商会代表因事来到该企业,而且为人比较热心,和企业的大部分职工都非常熟悉,对法律也非常了解。有一部分工人就建议让来代替工人和企业签订了一份集体合同,从而督促企业在短时间整改工人的工作环境。企业最终也同意了,由和企业的副总经理签订了一份集体合同。 请根据我国现行劳动法律法规,对本案例作出评价。(18分)。14.11 } {
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