皮皮学，免费搜题
登录
搜题
【单选题】
2013年4月1日,张某到甲公司工作,2019年8月1日,双方的劳动合同期满,甲公司不再与张某续签。已知劳动合同终止前12个月,张某月平均工资5000元,甲公司所在地职工月平均工资4500元。计算劳动合同终止后甲公司张某支付经济补偿的下列公式中,正确的是A.
4500×6=27000元
B.
4500×7=31500元
C.
5000×5.5=27500元
D.
5000×6.5=32500元
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
反馈参考答案：
举一反三
【单选题】如果在窗体上输入的数据总是取自于查询或取自某固定内容的数据，或者某一个表中记录的数据，可以使用( )。
A.
选项卡
B.
文本框控件
C.
列表框或组合框控件
D.
选项组控件
【单选题】国际化与跨文化给领导者带来的挑战是多方面的，以下不属于国际化与跨文化给领导者带来的挑战的是（）
A.
文化思维冲突
B.
专业知识缺乏
C.
个体信任缺乏
D.
全球性思维缺乏
【单选题】国际化与跨文化给领导者带来的挑战是多方面的,不属于国际化与跨文化给领导者带来的挑战的是( )
A.
文化思维冲突
B.
专业知识缺乏
C.
个体信任缺乏
D.
全球性思维缺乏
【单选题】如果在窗体中输入的数据总是取自于查询或取自某固定内容的数据，或者某一个表中记录的数据，可以使用
A.
选项卡
B.
文本框控件
C.
列表框或组合框控件
D.
选项组控件
相关题目：
参考解析：
知识点：
题目纠错 0
发布
